عمل عادل وآمن عبر الحدود.
مهمتنا
أن نجعل التوظيف عبر الحدود في كوسوفو شفافًا وآمنًا للعمال، وبسيطًا وموثوقًا لأصحاب العمل — مع شخص حقيقي يراجع كل مطابقة.
لماذا نحن هنا
تحتاج شركات كوسوفو إلى أشخاص ماهرين، وكثير من الماهرين في الخارج يبحثون عن عمل شريف. وبينهما عملية مليئة بالوسطاء والرسوم الخفية والأوراق التي لا يفهمها إلا القليل.
تستبدل JobsKosova ذلك بمسار واحد واضح. يتقدم العمال مجانًا ويبقون مجهولي الهوية حتى يؤكد فريقنا مطابقة حقيقية. ويتم التحقق من أصحاب العمل قبل أن ينشروا أي وظيفة. ثم نرافق الطرفين خلال العقد وتصريح العمل والتأشيرة والانتقال نفسه.
ما نؤمن به
مجاني للعمال
التسجيل والبحث والتقديم لا تكلف شيئًا أبدًا. لا نأخذ أبدًا رسوم توظيف أو حصة من راتب أي شخص.
الخصوصية أولًا
تبقى الأسماء وبيانات الاتصال والمستندات مخفية حتى يؤكد أحد المسؤولين المطابقة. لا أحد يرى أكثر مما يحتاج.
أصحاب عمل موثّقون
تتم مراجعة كل شركة قبل أن تنشر وظيفة، وكل عقد يحترم قانون العمل في كوسوفو.
أشخاص، لا خوارزميات
يراجع شخص حقيقي من فريقنا كل طلب وكل مطابقة، ويكون متاحًا للإجابة عن أسئلتك طوال الطريق.
JobsKosova اليوم
- 1
- وظائف شاغرة
- 1
- شركات موثّقة
- 1
- عمال مسجَّلون
- 6
- لغات مدعومة
التزاماتنا
كل وظيفة تدفع على الأقل الحد الأدنى القانوني للأجور في كوسوفو.
تتبع العقود قانون العمل رقم 03/L-212: أسبوع عمل من 40 ساعة، و20 يومًا على الأقل من الإجازة المدفوعة، وفترة تجربة لا تتجاوز 6 أشهر.
يتحمل صاحب العمل تكاليف التوظيف، وليس العامل أبدًا.
تُحفظ مستنداتك على خوادمنا الخاصة ولا تُشارك مع صاحب العمل إلا بعد تأكيد المطابقة.
لنبنِ شيئًا يناسب الجميع.
سواء كنت تبحث عن عمل أو تريد التوظيف، يسعدنا أن نسمع منك.